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  2. 【瑞方人力】企業社保代繳_成都人事代理_勞務派遣_薪稅外包

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    拉薩社保基數
    類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
    基本養老保險 3557.4 17787 19% 8% 675.91  284.59  3379.53  1422.96 
    基本醫療保險 3557.4 17787 8.0% 2.0% 284.59  71.15  1422.96  355.74 
    失業保險 3557.4 17787 0.40% 0.50% 14.23  17.79  71.15  88.94 
    工傷保險 3557.4 17787 0.50% 17.79  88.94 
    生育保險 3557.4 17787 1% 35.57 177.87
    大病醫療
    小計 1028.09  373.53  5140.45  1867.64 
    合計 1401.62  7008.09 

    社保繳費計算方法

    企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

    企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

    公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

    以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

    社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    企業社保 VS 個人社保

    企業社保 個人社保
    ● 險種

    養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險

    五險齊全

    ● 買房

    企業社保連續繳滿12個月

    有購房資格

    ● 費用

    繳費比例相同

    社保基數不同,繳費不同

    ● 生育

    生孩子可報銷生育保險

    ● 醫療

    醫保個人賬戶有余額

    ● 其他

    失業可以領取失業金

    發生工傷可進行工傷報銷

    ● 險種

    養老保險、醫療保險

    只能購買兩險

    ● 買房

    個人社保無論買多久

    沒有購房資格

    ● 費用

    40%,60%,80%,100%四個檔次

    只能選擇以上4個檔次

    ● 生育

    生孩子不可報銷生育保險

    ● 醫療

    醫保個人賬戶無余額

    ● 其他

    無失業金

    無工傷報銷

    注:各地社保政策不同,以上企業社保與個人社保的區別是以成都社保相關政策為例,其他城市大同小異,具體以實際情況為準。【注:找公司代繳社保就是企業社保】

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    • 代辦五險繳納
    • 代辦社保基數調整
    • 代辦養老保險報銷
    • 代辦醫療保險報銷
    • 代辦生育保險報銷
    • 協助提供參保證明
    • 按月轉賬開具發票

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    社保常識

    2017-2018年拉薩社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新拉薩最低社保繳費基數

    社保斷交有什么影響

      社保斷交有什么影響?換工作、公司漏繳是導致社保斷繳的主要原因,可能對于大家來說斷交社保了,每個月少出幾百塊錢也沒什么不好的。其實,社保斷交的影響可大了,最重要的就是會影響到你的醫療保險和養老金領取。下面,我們就從社保五險方面分析社保斷交會有什么影響。

    一、養老保險

      很多人應該都知道是社保養老保險在退休以后可以領取養老金,但是必須要繳滿一定的年限。對于社保斷交的人來說就很擔心會不會影響社保養老保險的繳費年限,其實這一點大家不用擔心,之前單位或者是個人的繳費年限都是和你以后的繳費年限累計計算的,你的個人賬戶也都是在你的賬戶里,錢是不會清零的。從養老保險的退休條件可以看出:只要你在達到法定退休年齡的時候,繳費年限滿了15年及其以上(其中實際繳費年限不低于五年)就可以在達齡的當月申請辦理退休手續。所以,養老保險斷交其實是沒有多大影響的,只要你在退休之前繳滿了15年(注意:這里的15年是總共的繳費年限并不是連續繳滿15年)就可以辦理退休。只是,斷交太久可能會影響你的養老金金額。

    二、醫療保險

      換工作社保是一定會斷交的,那么,社保斷交了,醫療保險還可以報銷嗎?萬一在換工作期間生病住院怎么辦?醫保的繳費年限也是累計計算的,并且在你醫保個人賬戶里面的錢

      也是不會清零的。只是社保醫療保險斷交,就會暫時凍結了醫保的錢,不能使用。等到你參保之后還可以繼續使用。

      同時,單位離職,醫療保險是從欠費的次月起開始停止享受待遇。如果你覺得中斷的時間比較長,可以選擇以個人身份參加職工醫療保險。建議在三個月內接續參保,這樣就可以連續享受醫保待遇,不會有待遇等待期。超出三個月接續參保的人員,那么就需要有六個月的等待期,在繳滿6個月后的第七個月才能享受醫保待遇。若是,可以在短時間內找到新單位的,可以直接選擇到新單位去參保,新單位成功繳費的次月就可以享受醫保待遇。

      由此來看,社保醫療保險斷繳影響還是很大的,所以,大家不到萬不得已不要斷繳社保醫療保險。

    社保斷交有什么影響 第1張

    三、失業保險

      失業保險中斷之后,繳費年限也是累計計算的。失業保險的繳費年限需要單位按照規定繳滿一年之后才能領取到失業金,而這里的繳費年限指的就是一個累計繳費年限。失業保險中斷,繳費年限累計計算。(提示:地區不同規定不同)

    四、生育保險

      生育保險最為女性最為關心的問題,其中,主要體現在兩個方面:1、中斷繳費年限累計嗎?2、單位沒參保了之前交了很久生育保險還能享受嗎?據了解重慶地區生育保險中斷之后,三個月內能夠找到新單位成功接續參保繳費的,之前單位的繳費年限累計計算,超出三個月就需要重新計算繳費年限。

      單位一旦暫停參保生育保險,那么就會暫停享受生育保險待遇,不管之前是交了多久的生育保險。生育保險是否享受,首先要你在參保,你都沒有參保肯定是享受不到待遇的。所以,懷孕的女士,慎重選擇離職。

    五、工傷保險

      工傷保險接觸的比較少,其實 工傷保險也是較為簡單的。因為沒有繳費年限和個人賬戶這些需要了解,你到單位之后,單位成功申報的次日就可以享受工傷保險待遇。所以,工傷保險斷繳不會有太大的影響。

      從以上內容來看,社保斷交利益損失還是很明顯的,因此小編在此提醒大家,如果你打算換工作,而有沒有找好下家的情況下不要貿然行動,或者社保斷繳產生的后果對你自己不會有什么影響。

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